Показать сообщение отдельно
Старый 25.05.2015, 18:33   #63
DENYA
Старожил
 
Аватар для DENYA
 
Регистрация: 19.04.2015
Адрес: Российская Федерация
Сообщений: 4,072
DENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаикиDENYA душа мозаики
Цитата:
Сообщение от Караван Посмотреть сообщение
А ты представь ситуацию, когда начальник вообще не показывается на работе, а совет директоров и контролёры всех мастей+охрана все решения принимают в закрытом наглухо боксе, причем одеваются так же как сотрудники и себя никак на работе не афишируют. Ну, кроме случаев, когда подобное невозможно.
Ну я ж не про такое А к примеру про более-менее стандартную ситуацию отдел-сотрудники-стол начальника, который зорко поглядывает за вверенными ему подчиненными.
А в представленной тобой ситуации - интересно, а как контроль работы идет? по CRM? Или скайпу? Тогда в такой ситуации имхо все должно уравновешиваться четкой системой электронного контроля. Приход/уход, выполнение плана. А конфликты - скорее всего в такой ситуации (я в похожей организации работал) будет доминировать система электронного стукачества.
__________________
Стихия Огня: Дробление черепов!

Последний раз редактировалось DENYA; 25.05.2015 в 18:36.
DENYA вне форума   Ответить с цитированием