Интеграция - это, конечно, замечательно, но мне в практике такого практически не встречалось, чаще всего первое (я начальник - ты ... слушай на меня), компромисс (я начальник, но могу чем-то поступиться и согласиться с частью твоих запросов).
Хотелось бы услышать о 3-ем варианте - как это происходит в жизни?
|