ИМХО.
Для выбора оптимальной стратегии коммуникации стоит попытаться определить причину агрессивности руководителя (он - мужчина?, а то я из текста так и не поняла).
Возможные причины:
- сочетание власти и ощущение недостаточной компетентности,
http://www.meta.kz/341311-amerikansk...-prichinu.html
- определенные физиологические патологии (например - дисфункция щитовидной железы)
- асоциальный тип личности
- наличие проблем в личной и профессиональной жизни и т.д. и т.п.
ИМХО, слыша только свое желание "не хочу, чтобы орал" реализации этой цели сложно добиться
