Есина я посмотрела - полезная вещь. Однако, и у него обнаружились те положения, которые видны многим даже не военнослужащим. Вот к примеру:
Цитата:
|
важным фактором является жуткий дефицит нормальных людей на командирских должностях: на них крайне редко попадают не просто кадровые офицеры, но даже и просто нормальные люди. Самый распространённый вариант - калька с гражданского общества, когда на командные должности пролезают те, у кого есть деньги и привычка быть на денежных местах - спекулянты и воры всех мастей, которых по недоразумению в современном обществе именуют "бизнесменами" и "коммерсантами". Если в мирное время они своим неуёмным воровством и полным отсутствием какой-либо работы "на перспективу" поставили нашу страну на край гибели, то в условиях войны (напомним, "война - это та же самая мирная жизнь, просто сконцентрированная до предела") они, как правило, раз за разом губят свои подразделения, чаще всего - вполне осознанно, частично или в полном составе, ради получения какой-либо материальной выгоды. Самое печальное, что даже наличие военного образования и "кадрового" прошлого не гарантирует от этой напасти - в современном обществе, когда именно торгашеские способности являются мерилом всех добродетелей человека, таких достаточно и в регулярной армии. Простейший рецепт борьбы с этой напастью - тщательно выбирать себе командира. Как правило, в условиях иррегулярной войны имеется много возможностей (особенно для медика) перейти в то подразделение. которое кажется ему более достойным.
|
Понятно, что речь идёт об "иррегулярной", т.е. фактически гражданской войне. А вот когда медик не имеет возможности перейти к "более достойному" в условиях регулярной армии - мы и имеем то, что имеем.